您现在的位置是: 资讯 > 滚动 > > 正文

关于事业单位聘用合同到期可以离职吗?解除聘用合同要提前多少天通知对方?

时间:2023-05-11 08:54:32 来源:法治通 发布者:DN032
关于事业单位聘用合同到期可以离职吗 事业单位离职有哪些规定?

事业单位聘用合同到期可以离职。

事业单位工作人员提前30日书面通知事业单位,可以解除聘用合同。合同到期后,事业单位不允许辞职,可以跟用人单位进行协商;协商不成功,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,可以向人民法院起诉。

法律依据:

(1)《事业单位人事管理条例》第十二条,事业单位与工作人员订立的聘用合同,期限一般不低于3年。

(2)《事业单位人事管理条例》第十七条,事业单位工作人员提前30日书面通知事业单位,可以解除聘用合同。但是,双方对解除聘用合同另有约定的除外。

标签: 事业单位离职 聘用合同到期

抢先读

相关文章

热文推荐

精彩放送

关于我们| 联系我们| 投稿合作| 法律声明| 广告投放

版权所有© 2011-2023  产业研究网  www.coalstudy.com

所载文章、数据仅供参考.本站不作任何非法律允许范围内服务!

联系我们:39 60 29 14 2 @qq.com

皖ICP备2022009963号-13